🚀 ¿Tienes experiencia liderando oficinas de transformación y gestionando portfolios estratégicos de IT?
En AKKODIS, líder global en ingeniería y servicios digitales, buscamos un/a Head of Transformation Office para liderar la transformación organizativa y tecnológica, asegurando la alineación entre la estrategia de negocio, las prioridades de IT y la ejecución de las iniciativas.
Buscamos un perfil con visión estratégica, capacidad de liderazgo y experiencia en gestión de portfolios, gobierno de IT y coordinación de equipos multidisciplinares, capaz de impulsar la toma de decisiones, optimizar recursos y garantizar una transformación sostenible y orientada a resultados.
💡 ¿Cuál será tu papel?
🔹 Traducir la estrategia de negocio y de IT en un portfolio de iniciativas de transformación priorizado, gobernado y alineado con los objetivos estratégicos.
🔹 Definir y mantener modelos de priorización basados en valor, coste, alineación estratégica y riesgo.
🔹 Supervisar la ejecución del portfolio, gestionando dependencias, riesgos, bloqueos y capacidad de entrega frente a la demanda.
🔹 Establecer modelos de gobierno, seguimiento y reporting ejecutivo, proporcionando visibilidad sobre KPIs estratégicos, estado de los proyectos, ROI y beneficios de las inversiones.
🔹 Liderar, desarrollar y acompañar a equipos multidisciplinares de Business Relationship Management (BRM), Project Management, GRC, Change Management y Finance.
🔹 Actuar como nexo entre las áreas de negocio, la dirección de IT y los equipos técnicos, negociando compromisos, alineando prioridades y asegurando la viabilidad de las iniciativas.
🔹 Diseñar e impulsar el marco de Governance, Risk & Compliance (GRC) de IT, identificando riesgos operativos, requisitos regulatorios, brechas de cumplimiento y medidas de mitigación.
🔹 Definir e implantar el marco de Change Management, incluyendo análisis de stakeholders, evaluación de preparación para el cambio y seguimiento de resistencias y capacidad de adaptación de la organización.
🔹 Supervisar el control financiero del portfolio y de los servicios de IT, incluyendo presupuestos, previsiones, asignación de recursos y seguimiento de beneficios.
🔹 Impulsar la mejora continua de las metodologías, los procesos de gobierno y la madurez organizativa de la Transformation Office.
🎯 ¿Qué perfil buscamos?
Experiencia demostrable liderando una PMO, Transformation Office o Portfolio Management Office en organizaciones de cierta complejidad y escala.
Experiencia en gestión y priorización de portfolios de proyectos estratégicos, preferiblemente con presupuestos de varios millones de euros.
Conocimientos sólidos de modelos de gobierno de IT, gestión de riesgos, compliance y control de proyectos.
Experiencia liderando equipos multidisciplinares y desarrollando profesionales de distintas áreas.
Capacidad para gestionar presupuestos, previsiones financieras, asignación de recursos y seguimiento del retorno de las inversiones.
Experiencia en gestión del cambio organizativo y coordinación de iniciativas transversales.
Excelentes habilidades de comunicación, negociación e influencia con perfiles ejecutivos, responsables de negocio y equipos técnicos.
Capacidad para mediar entre prioridades de negocio y capacidad tecnológica, estableciendo compromisos realistas y sostenibles.
Perfil estratégico, analítico y orientado a resultados, con capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos y en constante evolución.
Se valorará contar con certificaciones PMP, PRINCE2 o equivalentes.
Se valorará especialmente la experiencia en el sector retail.
🌍 ¿Cuál será tu reto?
Liderar la evolución de la Transformation Office, consolidando un modelo de gestión del portfolio que conecte estrategia, negocio y tecnología, mejore la toma de decisiones y garantice una ejecución eficiente, con una adecuada gestión de riesgos, recursos e inversiones.
